Kati Lõbu on kogenud juhtimiscoach ja koolitaja, kes usub inimeste võimesse avastada oma tugevusi ning võimalusi. Tema eesmärk on toetada juhte organisatsioonide juhtimise ja muudatuste elluviimisel, pakkudes süsteemset ja lahenduskeskset lähenemist. Kati on meeskondade innustaja, kes aitab avastada koostöö ja koosloomise võimalusi. Tema töömeetoditeks on kuulamine, dialoog, metafoorkaardid ja visualiseerimine, mis aitavad klientidel jõuda soovitud tulemusteni. Kati on tegutsenud alates 2019. aastast ja omab laialdast kogemust nii erasektoris kui ka avalikus sektoris.

Kati Lõbu is an experienced leadership coach and trainer who believes in people's ability to discover their strengths and opportunities. Her goal is to support leaders in managing organizations and implementing changes, using a systemic and solution-focused approach. Kati is a team motivator who helps uncover collaboration and co-creation opportunities. Her methods include listening, dialogue, metaphor cards, and visualization, which assist clients in achieving their desired outcomes. Kati has been active since 2019 and has extensive experience in both the private and public sectors.

Kati Lõbu on spetsialiseerunud juhtimiscoaching'ule ja koolitamisele. Tema põhikompetentsid hõlmavad süsteemset coaching'ut, lahenduskeskset lähenemist ja meeskonna arendamist. Sertifitseeritud ESCÜ kvaliteeditase 6. Tegutseb Eestis.

juhtimiscoach, süsteemne coaching, lahenduskeskne lähenemine, meeskonna arendamine, Tallinna coach, haridussektori supervisioon, organisatsiooni muudatuste juhtimine, metafoorkaardid coaching